Ngày 25/6, Bộ Tư pháp tổ chức Hội nghị sơ kết, tổng kết các quy hoạch, kế hoạch về đào tạo bồi dưỡng công chức, viên chức Bộ Tư pháp, bao gồm: Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức Bộ Tư pháp giai đoạn 2021-2025; Quy hoạch đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ công chức, viên chức chuyên sâu về pháp luật của Bộ Tư pháp giai đoạn 2021-2025, định hướng đến năm 2030; Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng nâng cao năng lực ngoại ngữ đối với công chức, viên chức Bộ Tư pháp giai đoạn 2021-2025; Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức Bộ Tư pháp năm 2025.
Đồng chí Đặng Hoàng Oanh, Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy Bộ, Thứ trưởng Bộ Tư pháp và đồng chí Phan Thị Hồng Hà, Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy, Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ đồng chủ trì Hội nghị. Tham dự Hội nghị có lãnh đạo và công chức, viên chức phụ trách công tác đào tạo, bồi dưỡng của các các đơn vị thuộc Bộ.
.jpg)
Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy Bộ, Thứ trưởng Bộ Tư pháp Đặng Hoàng Oanh.
Tại Hội nghị, Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ Trần Thu Hường đã có báo cáo tổng kết về những kết quả đạt được trong việc tổ chức thực hiện các Kế hoạch, Quy hoạch đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức Bộ Tư pháp trong giai đoạn 2021-2025; xác định rõ những tồn tại, hạn chế cần khắc phục để làm tốt hơn nữa nhiệm vụ đào tạo, bồi dưỡng cán bộ của Bộ Tư pháp theo yêu cầu nhiệm vụ mới.
Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ Phan Thị Hồng Hà đồng chủ trì Hội nghị.
Làm sâu sắc thêm từng nội dung cụ thể của công tác đào tạo, bồi dưỡng, một số đơn vị thuộc Bộ đã trình bày các tham luận chuyên sâu, đánh giá cụ thể, trung thực và đề xuất các nhiệm vụ, giải pháp phù hợp, khả thi với điều kiện thực tế của Bộ, ngành và từng đơn vị cụ thể. Bên cạnh phần trình bày tham luận, các đại biểu tham dự Hội nghị cũng có nhiều ý kiến phát biểu liên quan đến nhu cầu, nội dung, cách thức, giảng viên tham gia đào tạo, bồi dưỡng, tính chủ động trong hợp tác quốc tế về đào tạo bồi dưỡng, đặc biệt là đề cao tính tự học, tự nghiên cứu, tăng cường sử dụng AI, các ứng dụng công nghệ để tự nghiên cứu, tự học tập.
.jpg)
Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ Trần Thu Hường trình bày báo cáo.
Đồng thời, đề xuất trong thời gian tới, Bộ Tư pháp cần bám sát vào 4 Nghị quyết 57-NQ/TW, 59-NQ/TW, 66-NQ/TW và 68-NQ/TW để xây dựng chương trình đào tạo, bồi dưỡng phù hợp, trong đó tăng cường đào tạo, bồi dưỡng chuyên sâu về xây dựng pháp luật, đào tạo, bồi dưỡng tại chỗ, tự đào tạo; hình thức đào tạo linh hoạt, các lớp đào tạo không quá dài, chia thành nhiều đợt để công chức, viên chức và đơn vị dễ dàng trong sắp xếp, tham gia học tập.
Kết luận Hội nghị, Thứ trưởng Bộ Tư pháp Đặng Hoàng Oanh ghi nhận và biểu dương những cố gắng và kết quả trong công tác đào tạo, bồi dưỡng của Bộ, ngành Tư pháp giai đoạn 2021 - 2025. Thời gian qua, công tác đào tạo bồi dưỡng đã có nhiều chuyển biến rất tích cực, đổi mới căn bản trong công tác đào tạo, bồi dưỡng và khắc phục được những tồn tại của giai đoạn trước.
Đối với công tác đào tạo, bồi dưỡng của Bộ, ngành Tư pháp trong giai đoạn tới, Thứ trưởng đề nghị các đơn vị thuộc Bộ tiếp tục chú trọng, nâng cao nhận thức, vai trò của công tác đào tạo, bồi dưỡng nhằm đáp ứng yêu cầu mới; tích cực, chủ động phối hợp Vụ Tổ chức cán bộ trong công tác xây dựng và tổ chức thực hiện kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng của Bộ; tăng cường thực hiện đào tạo tại chỗ, truyền thụ kỹ năng, kinh nghiệm cho cán bộ trẻ, bổ sung kịp thời những kiến thức, kỹ năng còn thiếu như công nghệ thông tin, kỹ năng số, ngoại ngữ, giao tiếp, kỹ năng làm việc trong môi trường quốc tế và rèn luyện bản lĩnh chính trị vững vàng trong bối cảnh hội nhập quốc tế sâu rộng.
Vụ Tổ chức cán bộ nghiên cứu, tham mưu Ban Thường vụ Đảng ủy, lãnh đạo Bộ xây dựng Nghị quyết về đổi mới, nâng cao năng lực công chức, viên chức của Bộ Tư pháp và thực hiện sửa đổi Quy chế đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức Bộ Tư pháp nếu cần thiết. Đối với Trường Đại học Luật Hà Nội và Học viện Tư pháp, Thứ trưởng đề nghị cần tập trung nguồn lực để triển khai thực hiện có hiệu quả các nhiệm vụ được giao tại Quyết định số 1155/QĐ-TTg và 1156/QĐ-TTg ngày 30/9/2022 của Thủ tướng Chính phủ./.