Để có cơ sở xây dựng báo cáo kết quả đào tạo, bồi dưỡng 6 tháng đầu năm, ước thực hiện 6 tháng cuối năm 2018, dự kiến Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng năm 2019 gửi Bộ Nội vụ, Bộ Tài chính, Bộ Kế hoạch và Đầu tư xem xét, phân bổ kinh phí đào tạo, bồi dưỡng cho Bộ Tư pháp năm 2019, Vụ Tổ chức cán bộ đề nghị đơn vị báo cáo các nội dung sau đây:
1. Báo cáo kết quả đào tạo, bồi dưỡng 6 tháng đầu năm và ước thực hiện 6 tháng cuối năm 2018
- Căn cứ Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức Bộ Tư pháp năm 2018
(ban hành kèm theo Quyết định số 2707/QĐ-BTP ngày 29/12/2017 của Bộ trưởng Bộ Tư pháp), đề nghị đơn vị được giao chủ trì rà soát nhiệm vụ, báo cáo kết quả thực hiện Kế hoạch 6 tháng đầu năm, ước thực hiện 6 tháng cuối năm 2018 kèm theo các Biểu mẫu 01,02,03,04.
- Trường hợp nếu có nhiệm vụ đào tạo, bồi dưỡng phát sinh không có trong Quyết định số 2707/QĐ-BTP, đề nghị đơn vị giải trình rõ lý do kèm dự toán chi tiết về Vụ Tổ chức cán bộ để xem xét, trình Bộ trưởng bổ sung nhiệm vụ vào tháng 10 hàng năm (nếu còn kinh phí).
2. Dự kiến kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng năm 2019
- Đề xuất kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cho công chức, viên chức của đơn vị đáp ứng yêu cầu tiêu chuẩn ngạch, phù hợp vị trí việc làm và quy hoạch cán bộ kèm theo các Biểu mẫu 05,06,07,08.
- Đối với đơn vị đề xuất chủ trì tổ chức các lớp đào tạo, bồi dưỡng cho công chức, viên chức Bộ Tư pháp năm 2018 theo Biểu mẫu 05, đề nghị gửi kèm dự toán kinh phí chi tiết từng lớp
.
Đề nghị đơn vị quan tâm, khẩn trương gửi Báo cáo và các Biểu mẫu về Vụ Tổ chức cán bộ (kèm 01 bản qua thư điện tử:
thuybt@moj.gov.vn)
trước ngày 05/6/2018 để Vụ tổng hợp, trình Lãnh đạo Bộ xem xét, phê duyệt Báo cáo gửi Bộ Nội vụ, Bộ Tài chính, Bộ Kế hoạch và Đầu tư phân bổ kinh phí đào tạo, bồi dưỡng năm 2019 cho Bộ Tư pháp. Sau thời gian nêu trên, nếu đơn vị không có đề xuất, Vụ Tổ chức cán bộ coi như đơn vị không có nhu cầu đào tạo, bồi dưỡng trong năm 2019.